تکریم کارکنان و تقویت سرمایه انسانی رویکرد مدیریت شهری است

هشتادمین برنامه ملاقات با کارکنان شهرداری تهران با هدف رسیدگی به درخواست‌ها، بررسی مسائل و رفع مشکلات کارکنان، با حضور امیر یزدی مدیرکل سرمایه انسانی شهرداری تهران و جمعی از معاونان و مدیران برگزار شد.

به گزارش شهر به نقل از روابط عمومی اداره کل سرمایه انسانی شهرداری تهران، صبح امروز هشتادمین برنامه ملاقات با کارکنان شهرداری تهران با حضور امیر یزدی مدیرکل سرمایه انسانی شهرداری تهران و جمعی از معاونان و مدیران برگزار شد.

این نشست در راستای تداوم ارتباط مستقیم با کارکنان و پیگیری مطالبات آنان برگزار و در آن موضوعات و درخواست‌های مطرح‌شده ۱۳۰ نفر از کارکنان مورد بررسی قرار گرفت.

امیر یزدی در حاشیه این برنامه با تأکید بر اهمیت برگزاری منظم دیدارهای مردمی و سازمانی با کارکنان گفت: این جلسات فرصت مناسبی برای شنیدن بی‌واسطه مسائل، دغدغه‌ها و پیشنهادهای همکاران است و می‌تواند به تصمیم‌گیری دقیق‌تر و مؤثرتر در حوزه منابع انسانی کمک کند.

وی افزود: در این برنامه، درخواست‌های کارکنان به‌صورت موردی بررسی و تلاش شد تا در چارچوب ضوابط و امکانات موجود، برای رفع مشکلات و پاسخ‌گویی به مطالبات آنان تصمیمات لازم اتخاذ شود.

به گفته مدیرکل سرمایه انسانی شهرداری تهران، این روند در جهت تکریم کارکنان و ارتقای رضایت‌مندی آنان دنبال می‌شود.

یزدی در پایان با اشاره به استمرار این‌گونه نشست‌ها تصریح کرد: برگزاری منظم برنامه ملاقات با کارکنان، نشان‌دهنده توجه مدیریت شهری به سرمایه انسانی و تلاش برای حل مسائل همکاران است و امیدواریم این رویکرد بتواند در بهبود شرایط کاری و افزایش انگیزه کارکنان نقش‌آفرین باشد.

انتهای پیام/

۶ اردیبهشت ۱۴۰۵ - ۰۹:۴۵
کد مطلب: 80103

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
  • نظرات حاوی توهین و هرگونه نسبت ناروا به اشخاص حقیقی و حقوقی منتشر نمی‌شود.
  • نظراتی که غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نمی‌شود.
  • 0 + 0 =