به گزارش شهر، مهدی پیرهادی رئیس کمیسیون سلامت محیط زیست و خدمات شهری شورای اسلامی شهر تهران با ارائه نطق پیش از دستور خود در چهل و هشتمین جلسه شورا گفت: خداوند فرصت خدمت به ما عطا کرده تا امکانی در جهت رشد و توسعه پایدار برای کلانشهر تهران، پایتخت جمهوری اسلامی ایران و الگوی جهان اسلام، در تراز یک شهر جهانی فراهم آوریم.
وی خطاب به شهروندان تهرانی، همکاران شهرداری تهران و اعضای شورا اظهار کرد: در این جایگاه و از این تریبون در خصوص مسائل شهر مرتب سخن گفته می‌شود، اما کمتر پیش می‌آید که در مورد کارکنان شهرداری تهران، کسانی که در صف مقدم اجرای مصوبات شورا و خدمت رسانی به شهروندان قرار دارند هم سخن گفته شود.
پیرهادی ادامه داد: شورای شهر خانه همه شهروندان از جمله کارکنان شهرداری است و ما با روی گشاده از همه نظرات و انتقادات و ایده‌های دلسوزان شهر استقبال می‌نماییم.
عضو شورای اسلامی شهر تهران افزود: در ابتدای دی ماه طی تذکری از شهردار محترم تهران خواستم با توجه به پایین بودن حقوق و مزایای پرسنل شهرداری تهران، ترتیبی برای افزایش حقوق و مزایای پرسنل اتخاذ شود.
این عضو شورا بیان کرد: جناب آقای دکتر زاکانی طی نامه‌ای در پاسخ به درخواست اینجانب با نامه و امضای رئیس محترم شورای اسلامی شهر تهران مرقوم داشتند که اقداماتی در حال انجام است و توضیحاتی ارائه کردند.
وی افزود: دوستان لازم است به انتظار و اعتمادی که به شورای ششم وجود دارد، عنایت بیشتری داشته باشیم؛ بعضا شنیده می‌شود که به نطق‌های پیش از دستور و تذکرات اعضا آنگونه که مورد انتظار است، توجه لازم صورت نمی‌پذیرد.
پیرهادی خاطرنشان کرد: در اینجا بار دیگر از شهردار محترم تهران می‌خواهم شخصا به مسائل و مشکلات پرسنل شهرداری اهتمام ویژه داشته باشند و فاصله گفتن و انجام شدن را هر قدر که می‌توانند کوتاه‌تر کنند.
وی افزود: به عنوان نکته نخست در صحبت امروز، ضمن تشکر از تلاش‌های مجدانه همکارانمان در بخش‌های مختلف شهرداری به جهت تسریع در روند تبدیل وضعیت ایثارگران و فرزندان آنان؛ اعضای شورای اسلامی شهر تهران که با حداکثر آرا در جریان بررسی تبصره ۲۱ لایحه بودجه سال ۱۴۰۱ که مربوط به نیروی انسانی بود، شهرداری را ملزم به تبدیل وضعیت ایثارگران کردند که کار بسیار خوبی است، اما همچنان شاهد ناراحتی و انتظار کارکنان قدیمی هستیم که سالهای سال به امید اینکه روزی که رسمی شوند مجدانه کار می‌کنند.
پیرهادی عنوان کرد: همکاران زیادی با سوابق دو و سه سال رسمی شده‌اند ولی همکارانی هم حتی با ۲۰ سال سابقه هنوز دغدغه تمدید قرارداد سالیانه خدمات اداری شهر و هادیان را دارند که اینکار منصفانه نیست.
به گفته وی، مدیریت شهری در دوره جدید با شعار مخالفت با تبعیض بین مردم شناخته شده است و اگر ما نتوانیم عدالت را در شهرداری اعمال کنیم در شهر اجرای عدالت بسیار سخت خواهد بود.
وی افزود: تقاضامندم جهت تبدیل وضعیت سایر نیروهای قراردادی فاقد ایثارگری نیز فکری شود تا کارکنان قراردادی قدیمی همچنان با انگیزه و پرتلاش به خدمتشان ادامه دهند.
وی تصریح کرد: در پایان لازم می‌دانم به همه شهروندان، دست‌اندرکاران مدیریت شهری و کارکنان شهرداری تهران اعلام کنم، شورای ششم شهر تهران شورای انقلابی با کار جهادی است، برای تلاش به انجام کارهای بر زمین مانده که موجبات نارضایتی مردم و پرسنل شهرداری تهران را فراهم کرده است.
رئیس کمیسیون سلامت محیط زیست و خدمات شهری شورای اسلامی شهر تهران تاکید کرد: شورای ششم باور دارد که همه شهروندان فارغ از هر نوع گرایش سیاسی و غیرسیاسی، شهروندان این شهر هستند و موکلان ما و ما موظف هستیم از ایشان بشنویم و به آنها بگوییم برای آنها و با آنها برای ارتقای کیفیت زندگی در شهر بر مبنای مشارکت عمومی چگونه عمل می‌کنیم.
انتهای پیام/
نظر شما