به گزارش شهر به نقل از روابط عمومی اداره کل سرمایه انسانی شهرداری تهران؛ هشتاد و دومین برنامه ملاقات با کارکنان شهرداری تهران با حضور مدیرکل سرمایه انسانی و به همراه جمعی از معاونان و مدیران با هدف رسیدگی به درخواستهای همکاران و ارتقای رضایت شغلی آنان برگزار شد.
این جلسه با هدف شنیده شدن دغدغههای کارکنان و جمعآوری مسائل آنان برگزار شد تا از طریق ارائه راهکارهای اجرایی و مسیرهای پیگیری، رضایت کارکنان بهبود یابد و حضور معاونان و مدیران، امکان بررسی عمیقتر درخواستها و هماهنگی برای اجرای سریعتر تصمیمات را میسر گردد.
در این برنامه یزدی مدیر کل سرمایه انسانی شهرداری تهران با تأکید بر اهمیت سرمایه انسانی در پویایی و اثربخشی سازمان گفت: رسیدگی مستمر به دغدغههای کارکنان از اولویتهای اصلی مدیریت شهری است و برگزاری چنین نشستهایی فرصتی برای ایجاد تعامل مستقیم و پاسخگویی مؤثر به همکاران فراهم مینماید.
وی با بیان اینکه این برنامه بهمنظور تقویت ارتباط بین کارکنان و مدیریت با هدف ارتقای رضایت شغلی و کارایی سازمان اجرا می گردد، تصریح کرد: با برگزاری این برنامه علاوه بر دریافت و پیگیری بازخوردهای کارکنان به شیوهای منظم و سازمانیافته، تصمیمات لازم برای پیگیری دقیقتر و سریعتر درخواستهای همکاران اتخاذ میشود.
بر اساس این گزارش بیش از ۵۰ نفر از همکاران، درخواستها و دغدغههای خود را با مدیرکل سرمایه انسانی در میان گذاشتند و وی نیز ضمن بررسی موارد مطروحه و ارائه رهنمودهای لازم، پیگیری فوری درخواستهای حاضرین را به معاونان خود واگذار کرد.
انتهای پیام/
نظر شما