برگزاری دوره آموزشی تخصصی «مدیریت و ارزیابی عملکرد کارکنان»

چهارمین جلسه از پودمان آموزشی «گواهینامه صلاحیت حرفه‌ ای تحلیلگر و ارزیاب شایستگی‌ های منابع انسانی» با محوریت آموزش «مدیریت و ارزیابی عملکرد کارکنان» و با حضور مدیران ارشد شهرداری تهران به همت موسسه آموزش عالی علمی کاربردی شهرداری تهران برگزار شد.

به گزارش شهر به نقل از روابط عمومی مؤسسه آموزش عالی علمی‌ کاربردی شهرداری تهران، در راستای تداوم برنامه‌ های توانمندسازی سرمایه انسانی و ارتقای سطح دانش حرفه‌ ای مدیران در حوزه منابع انسانی، چهارمین جلسه از پودمان آموزشی «گواهینامه صلاحیت حرفه‌ای تحلیلگر و ارزیاب شایستگی‌های منابع انسانی» برگزار شد.

در این جلسه که با حضور جمعی از مدیران ارشد شهرداری تهران از اداره‌ کل حوزه شهردار، مرکز نوسازی و تحول اداری و اداره‌ کل سرمایه انسانی برگزار شد، مباحث مرتبط با مدیریت و ارزیابی عملکرد کارکنان مورد بررسی و تحلیل قرار گرفت.

گفتنی است این دوره آموزشی با هدف ارتقای دانش تخصصی مدیران و تقویت مهارت‌ های کاربردی در قالب یک برنامه جامع ۱۳۶ ساعته اجرا می‌ شود.

انتهای پیام/

 

۲۵ خرداد ۱۴۰۵ - ۱۰:۰۴
کد مطلب: 81989

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
  • نظرات حاوی توهین و هرگونه نسبت ناروا به اشخاص حقیقی و حقوقی منتشر نمی‌شود.
  • نظراتی که غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نمی‌شود.
  • 0 + 0 =