به گزارش شهر به نقل از روابط عمومی اداره کل سرمایه انسانی شهرداری تهران، نودمین برنامه ملاقات با کارکنان با حضور امیر یزدی مدیرکل سرمایه انسانی، معاونان و مدیران این اداره کل برگزار شد و بیش از ۴۷ نفر از کارکنان شهرداری تهران به صورت چهرهبهچهره مسائل، درخواستها و پیشنهادهای خود را مطرح کردند.
امیر یزدی در حاشیه این برنامه با تأکید بر اهمیت استمرار ارتباط مستقیم مدیران با کارکنان اظهار داشت: سرمایه انسانی، ارزشمندترین دارایی شهرداری تهران است و برگزاری مستمر جلسات ملاقات با کارکنان، فرصت مناسبی برای شنیدن بیواسطه دغدغهها، بررسی دقیق درخواستها و تسریع در فرآیند رسیدگی به مسائل همکاران فراهم میکند.
وی افزود: رویکرد اداره کل سرمایه انسانی، پاسخگویی، شفافیت و تکریم کارکنان است و تلاش میکنیم با بررسی کارشناسی هر درخواست و استفاده از ظرفیتهای قانونی، زمینه رفع مشکلات و افزایش رضایتمندی همکاران را فراهم کنیم.
مدیرکل سرمایه انسانی شهرداری تهران با اشاره به تداوم برگزاری این نشستها خاطرنشان کرد: برگزاری نودمین برنامه ملاقات با کارکنان، نشاندهنده عزم جدی مدیریت برای حفظ ارتباط مستمر با سرمایههای انسانی سازمان است. باور داریم تصمیمگیریهای مؤثر زمانی شکل میگیرد که بر پایه شنیدن دیدگاهها و مطالبات کارکنان باشد.
یزدی در پایان تصریح کرد: تکریم کارکنان، ارتقای انگیزه، ایجاد عدالت سازمانی و پیگیری مستمر درخواستها از اولویتهای اداره کل سرمایه انسانی است و این جلسات تا حصول نتیجه و پاسخگویی مناسب به همکاران با قوّت ادامه خواهد یافت.
انتهای پیام/
نظر شما